Gefühle und Führung: Wie Nahbarkeit zur Stärke wird
Neulich im Coaching. Eine erfahrene Projektleiterin sagt:„Führung braucht Stärke und Professionalität. Für meine introvertierten Seiten ist da kein Platz.“ Ein Satz wie eine Rüstung. Er schützt – aber er schafft auch Distanz. Zur Realität. Zum Team. Zu sich selbst. Und das hat einen Preis. Im letzten Beitrag ging es um Vertrauen: Leine locker statt leinenlos….